1、建筑规划专业或建筑学专业4年级以上，专业成绩80分或良好以上；硕士学历优先；
2、具备一定的方案创作能力；能在设计师的带领下相对独立地完成建筑方案设计；
3、热爱建筑设计，有一定的沟通协调能力；
4、熟悉常用设计软件，如CAD\SU等；
5、实习期3个月以上。
注：
1、公司提供住宿；
2、应届生招聘时优先考虑在我司的实习生。
有意者请将个人简历、专业成绩单、作品集直接通过建筑英才网或通过zy_hr@szciedc.com发送给我们，如符合我们的招聘要求，我们将在5个工作日内电话回复。
公司福利
1、具有竞争优势的薪酬待遇
（1）工资水平：为员工提供非常有竞争力的岗位工资。
（2）奖金激励：设置内部项目评奖、等激励形式。
2、优厚的福利待遇
（1）购买保险：按国家法规为员工购买养老、失业、工伤、医疗、生育保险。
（2）免费下午茶：每周三、五下午提供水果下午茶。
（3）享有假期：严格遵守国家劳动法规，为每位员工提供国家法定的假期、带薪年假、带薪病假等。
（4）免费体检：为保障员工的身心健康，公司每年为全体员工安排一次免费的身体检查。
（5）员工庆生：公司每季度为生日员工进行庆生活动，并发给每位员工精美小礼物。
（6）婚育慰问：员工结婚及生育，公司赠送员工礼物以示庆贺。
（7）过节福利：为欢庆国家传统节假日，公司为员工发放适当节日礼品。
（8）康乐活动：每周组织员工参加有益身心的活动及运动。
（9）出国旅游：公司每年不定期组织两到三次的集体出国活动。
（10）招调入户：公司可为在工作上表现优异、并且符合当年本市入户条件的外地员工办理人才引进、户口迁移及落户等手续，增加员工归属感。
（11）优秀员工：每年经公司评选的优秀员工，可在年底迎春晚会上颁发荣誉证书及奖金。