劳务经理 10000~15000 元/月
大专 经验不限 北京
更新时间: 2024-12-24
职位要求
招聘日期: 2024-05-22 ~ 2025-05-21
- 工民建, 建筑工程, 工程造价
- 中级职称
- 全职
- 1人
- 外语不限
职位描述
1. 负责按公司相关规定建立、健全本公司的劳务管理体系;
2. 参与编制公司各项目劳务策划,负责公司劳务招标工作与劳务分包合同的签订;
3. 负责施工前准备选用劳务队伍的考察工作,确保选用的劳务队伍资质和条件满足施工要求;
4. 全面掌握劳务队伍的施工人数和人员技能情况,与项目部充分沟通,当劳务队伍不能满足施工进度要求时,负责组织劳务队伍的人员调整和调换;
5. 定期做好合同外增减项、变更、洽商、施工现场临时派工及停工、窝工等现象的签认、结算工作;
6. 妥善解决各项目部和劳务队伍之间的各类纠纷,坚决杜绝施工队聚众闹-事现象的发生,确保施工生产顺利进行;
7. 负责公司各项目劳务费审核、结算与支付工作;
8. 完成领导安排的其他工作。
任职资格:
1. 工民建、建筑工程、工程造价管理等相关专业,专科及其以上学历,具有中级以上职;
2. 具有所应聘岗位相关工作经验,具有建筑行业5年以上从业经验;
3. 具备良好的表达能力,具备一定文案水平;
4. 具备良好的团队工作能力,承压能力强。
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