培训与招聘管理岗 14000~17000 元/月
本科及以上 三年以上 北京-丰台区
更新时间: 2025-01-06
职位要求
招聘日期: 2025-01-06 ~ 2025-04-17
- 人力资源管理、企业管理、工商(行政)管理、语言类等相关专业
- 无职称
- 全职
- 1人
- 英语熟练
职位描述
(2)统计、汇总并审核所属各单位毕业生及社会人才需求计划,负责毕业生及社会人才招聘及引进工作;
(3)负责毕业生培养期管理,包括指导所属单位签订导师带徒协议,组织完成毕业生阶段考核,组织完成毕业生转正定职考核及年度评优评先等工作;
(4)配合集团公司牵头组织年度国际化后备人才集中培训、派出及阶段考核评比工作,负责落实集团公司国际化人才年度培养目标;
(5)负责落实集团公司培训工作要求;负责国际事业部培训工作的组织与管理;配合各部门(系统)组织业务系统培训;负责建立、维护培训合账;
(6)开展年度培训需求调查,编制年度培训计划和预算,负责、年度培训经费预算及成本控制,负责收集、归档、管理各类培训档案;
(7)负责总部员工培训审核管理及培训经费使用管理,负责建立维护总部人员培训台账(包含参培及培训授课情况);
(8)指导所属单位执行年度培训计划及培训经费预算使用及管控;指导、督促、检查所属单位培训工作开展情况。
(9)统筹各部门选拔并推荐集团公司各系统内训师,统筹各部门完成国际事业部内训师队伍选拔和管理;负责统筹各业务系统开发并完善国际事业部内部培训课程体系;
(10)负责牵头组织人力资源系统各项培训,如:制度宣贯培训、职称评审培训、中层(后备)管理人员培训、新入职员工培训、青年人才座谈交流会等,并做好培训考核结果反馈及评估;
(11)完成部长交办的其它工作。
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