人事行政兼前台 8k~13k
本科 五年以上 上海-徐汇区
更新时间: 2022-09-27
职位要求
招聘日期: 2022-03-29 ~ 2022-10-10
- 专业不限
- 职称不限
- 全职
- 1人
- 外语不限
职位描述
岗位职责:
1、协助总经理、项目经理完成所有部门工作;
2、协助总经理进行项目组对外及内部协调沟通工作;
3、参与和负责制定公司人事规章制度,并督促、检查制度的贯彻执行;
4、参与设计和完善公司的组织结构,做好定岗定编,合理有效配置人力资源;
5、负责人员招聘,通过多种渠道为公司寻求合适的人才;
6、负责薪酬核算;
7、组织开展岗位(工作)分析,编制职位说明书与岗位规范;
8、完善和优化绩效考核体系,组织实施绩效考核工作;
9、协助组织员工培训,参与组织员工活动;
10、负责建立健全员工的人事档案及完成人力资源基础工作等。
11、领导及其他部门交办工作;
任职资格:
1.本科或以上学历,建筑行业人事行政工作经验,人力资源或企业管理类相关专业优先;
2、思路清晰,有较好的逻辑分析能力,做事稳重,品行端正,有良好的职业道德素质,具有保密观念和服务意识。
3、良好的组织与协调能力,善于与人沟通,具有很强的积极主动性,工作有悟性,能承受工作压力,执行能力强。
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