★☆★岗位职责：
1、根据公司销售计划，实施所辖区域的临床业务管理；
2、负责辖区内医院的开发与维护；对区域医院开展分析工作，并定期向上级经理汇报
3、开展客户需求及市场发展的调查研究，结合公司政策制定区域市场推广策略及销售策略；
4、组织建立健全医院及专家网络，并维护专家、医生等终端客户，实施对终端客户的服务。
5、信息收集：组织收集客户、竞争对手及行业信息，为公司市场规划提供相应信息。
6、组织策划、实施终端学术推广及，扩大公司产品市场占有率；
7、及时上报费用预算、结算，回款跟进等，合理控制费用使用，保证各项费用使用的公开性、合理性。
★☆★任职资格：
1、28-45岁；大专（职业背景优秀者可适当放宽）及以上学历；
2、形象气质较好，善于沟通；1年以上同岗位工作经验，并有等级医院开发经历；
3、具备较强的医院开发能力，能够独立开发区域内重点客户及渠道，并能够维护和管理；
4、有团队管理能力和经验，有较强的抗压能力；
★☆★备注：本岗位招聘面向江西省各地级市，采取地区自主管理、总部统筹管理的方式开展工作，区域经理除偶尔回总部述职、开会、培训外，其余时间在所辖地区开展工作。
★☆★岗位薪资：4000-5000底薪+提成，具体面议。
无本行业相关工作经验者勿扰，谢谢。