1.承担项目的设计工作：
1)对本人设计文件的质量负主要责任；
2)对本人设计文件进行严格自校；
3)按进度计划及时提出正确的技术资料及设计文件；
4)按设计控制程序规定，在设计过程中及时、准确的填写有关质量记录；
5)认真改正校对人、审核人提出的错误。
2.必要时承担中小型项目中的专业负责人工作。
3.设计团队管理职能
1）协助组长、专业负责人进行小组团队建设；
2）对本专业制图员进行指导和带教工作。
任职资格：
一、工作能力
1.管理能力
1)项目管理能力：
（1）有能力合理的进行自我工作安排；
（2）理解、执行和贯彻上级的工作要求。
2)团队管理能力：带教制图员完成升级任务。
2.专业能力：
1)知识要求：
（1）具有本专业坚实的理论基础，了解与其相关专业的基本知识；
（2）了解建筑施工、安装方面的基本情况。
2)能力要求：
（1）设计图纸表达清晰准确；
（2）对本专业规范基本了解；
（3）能够按既定的项目方案和计划，独立承担功能相对单一的子项设计任务，或与他人共同完成本专业设计团队的设计任务。
3.工作年限与经历
1)工作年限:本科4年以上，研究生 2 年以上；
2)项目类型与规模：作为主要设计师参加过中小型公建项目或居住（小）区级住宅项目。
二、学历要求：本科及以上学历。
三、性格特点：
1.思维缜密、条理清晰；
2.良好的管理能力和沟通协调能力；
3.良好的团队合作精神；
4.有进取精神和事业心，能承受较强工作压力。
四、职称/执业资格：初级职称。