岗位职责：
1、药物质量分析方法的建立以及方法验证、图谱解析等；
2、药物分析检测相关工作；
3、药物分析相关资料的撰写与整理（包括各种记录）。

任职要求：
1、药物分析及药学相关专业硕士毕业；
2、有相关工作经验者优先；
3、能独立负责药物分析研究工作；
4、具有丰富的药物分析研究相关经验，熟悉相关法规及指导原则；
5、熟悉化学分析和仪器分析，较强的分析问题和解决问题的能力；
6、善于沟通、认真负责、具有良好的团队合作精神。

公司福利：

薪资政策:

1、完善的薪酬体系，实施岗位分红股权等多种激励方式，提供具有竞争力的薪资待遇。

2、按学历及专业能力定薪，具体待遇面议。

3、年终绩效奖金：最高可达4个月工资。

4、项目奖金/提成。

5、全年2次调薪机会。

福利政策:

1、五险一金、年度体检、年度旅游、住宿。

2、补贴：中餐补贴、加班餐补等。

3、礼金：节日礼金、结婚礼金、慰问礼金等。

4、员工活动：生日活动、团队活动（提供经费）。

个人发展:

1、晋升通道：技术/管理双轨制晋升通道。

2、多元化培训支持：

（1）公司定期举办各类技术交流与分享活动。

（2）公司根据各职业发展通道，送员工外训、聘请外部专家提供各级人员所需的知识和技能培训。

（3）"一对一"导师帮扶机制，及时有效、有针对性的解决新员工在工作、生活中遇到的各类问题，帮助员工迅速适应新环境。

（4）公司与高校建立校企联合培养模式。

长沙市人才引进政策（新落户并在长工作的全日制毕业生）

1、本科：两年内分别发放，每年0.6万元租房和生活补贴。

2、硕士：两年内分别发放，每年1万元租房和生活补贴，首次购房的分别给予3万元购房补贴。

3、博士：两年内分别发放，每年1.5万元租房和生活补贴，首次购房的分别给予6万元购房补贴。

联系方式：聂小姐：0731-84522178