岗位职责：
1、负责天津公司的技术管理工作，制定技术管理制度，对项目技术管理工作进行监督检查、纠偏、考核评价和奖罚。
2、负责技术标的编制、指导和审核，组织天津公司洽谈项目技术标的编制，并对事业部投标项目技术标进行指导和审核。
3、参与招标文件及施工合同的评审，对质量标准、进度、特殊工艺等要求提出合理化建议。
4、负责施组及专项施工方案的审批，组织相关部门进行流转审批，提升施组及方案的指导性、实用性和先进性。
5、负责项目开工策划和交底，为项目提供技术支撑和指导服务，组织区域公司、事业部、项目部开展项目开工策划，组织阶段性交底活动，并跟踪实施动态，确保目标不偏移。
6、负责创优工作，制定项目创优和科技成果目标，组织各类优质工程、自主知识产权、工法、QC、项目管理成果的申报和评审，提高创优水平，提高成优率，实现创优指标。
7、负责前瞻性的创新工作，引导项目学习应用各类新技术、新工艺，并组织总结和提炼。
8、负责重大方案的专家论证，对危险性较大的分部分项工程进行跟踪检查，旁站超过一定规模的危险性较大的分部分项工程的实施过程。
9、负责工程验收，参加项目分部工程及竣工验收，及时办理分部验收及竣工验收记录。
10、负责信息化管理举措的推广应用，开展智慧工地建设，推进BIM技术的应用广度和深度，提升集团技术管理软实力。
11、负责贯标工作，更新和改版体系文件，组织开展贯标活动。
12、负责观摩学习活动，组织各省市及集团内部优秀项目的观摩学习，促进各项目技术质量管理水平均衡发展。
13、负责技术方面培训工作，建立技术专家库，组织技术交流活动，对技术管理人员开展多种形式培训活动。