工作职责:
1.负责运营项目电气热工专业的技术、管理标准和规章制度的起草、修改并监督执行。
2.负责建立健全检修技术记录、图纸、台帐和技术资料档案。
3.负责编制检修工时、材料、备品等各种定额计划。
4.负责编制大小修、技改工程、各项试验方案、施工计划及技术措施、安全措施。
5.负责编制检修人员的培训计划，组织检修人员的培训工作。
6.完成领导交代的其他工作。
任职资格：
1、30岁以上，性别不限；
2、5年以上电气或仪表工作经验，熟悉脱硫脱硝除尘等环保行业管理；
3、善于发现电气热工问题并及时解决；
4、具备较强的沟通协调能力，良好的职业素养；
5、熟练使用相关办公软件。
注：
1.公司提供五险一金；餐补、通讯补贴、各类带薪休假、节假日福利费、每年大型体检、旅游等各项员工团建活动、优秀员工评奖评优、年终奖等各类津贴补贴，员工晋升通道通畅、薪酬福利机制完善，公司将提供充足的培训学习机会。
2.优秀者薪资可面议，期待您的加入！
人资部电话：0311-66505217