岗位职责：

1) 根据营业部的任务目标，协助营业部总经理制定年度业务计划和具体实施方案。

2) 负责营业部营销团队的日常管理工作。

3) 对所辖人员进行各类业务培训和法律法规、合规风险教育。

4) 开发和维护重要的营销渠道，指导营销人员开展业务工作。

5) 完成上级部门和营业部交付的其他工作和管理职责。

6) 努力完成营业部的各项考核指标；

任职条件：

1) 全日制本科及以上学历、经济、金融相关专业；年龄40周岁及以下，有业务资源或从事金融行业业务管理工作3年以上者可适当放宽条件。

2) 具备证券从业执业资格和其他执业必需的从业资格；

3) 五年以上证券行业工作经验；

4) 知识与技能：

①　l具有较强的业务规划能力和执行力；

②　l具有良好的人际沟通能力，较强的组织和协调能力；

③　l具有较好的个人业务能力和营销渠道资源；

5) 勤奋敬业，坚韧、富有激情，具有高度的事业心和责任心，有明确的职业发展规划。