岗位职责：

1、 负责品牌终端的推广活动（会员活动、新店开业、店庆活动）；

2、 负责新店前期策划，物品陈列，后期策划跟进、执行、监督；

3、 推行销售政策，传播公司文化、贯彻公司制度，落实、检查实施结果；

4、 培训店员销售技巧，货品知识及货品管理技能，提高销售业绩；

5、 检查卖场物品陈列，考评店员销售技能。

任职资格：

1、 35岁以下，专科以上学历；

2、 中高端品牌女装销售管理或督导工作经验2年以上；

3、 熟悉色彩、款式、装饰搭配及陈列道具的运用；

4、 熟悉女装行业，了解女人心里特性和需求；

5、 对服装市场有敏锐的触觉，擅长结合实际改善店面的经营绩效；

6、 具有良好的亲和力、优秀的适应能力、独立的学习能力及良好的团队合作精神；

7、 能经常出差。