职责概要:在软装总监的领导下,负责项目设计与执行、项目采购管理等工作,并参与知识管理工作,为实现公司软装行业领导地位提供专业的技术支持。
职责描述:
1.建设设计管理体系,根据制度和流程执行效果,参与设计管理制度、技术标准和工作流程的修订和完善;
2.搜集软装资料图片,协助产品的创新和研发;
3.项目的设计和执行,包括风格定位、概念方案、深化方案、审核图纸、与甲方沟通等工作;
4.项目采购管理,负责编制项目造价表,并对外采购产品的成本、品质和交货时间进行监督管理;
5.参与知识转化成标准化产品的工作;
6.贯彻落实集团的决议,完成上级领导交办的其他工作。
任职资格:
1.大专及以上学历,美术、设计及相关专业,与工作相关培训资格证书优先;
2.3年及以上软装设计经验,2年及以上软装设计师经验;
3.具有较强的独立设计能力、创意能力、沟通能力、执行能力和团队协作能力;
4.熟悉各种装饰风格、各类艺术手法与工艺,对流行趋势具有强烈的敏感度和较高的审美能力。